{"id":213,"date":"2024-11-07T19:21:39","date_gmt":"2024-11-07T18:21:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.snepscftc.org\/challancin\/?p=213"},"modified":"2024-11-07T19:21:39","modified_gmt":"2024-11-07T18:21:39","slug":"conges-payes-et-arret-maladie-comment-recuperer-ses-cp-chez-challancin-cps","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.snepscftc.org\/challancin\/2024\/11\/07\/conges-payes-et-arret-maladie-comment-recuperer-ses-cp-chez-challancin-cps\/","title":{"rendered":"Cong\u00e9s pay\u00e9s et arr\u00eat maladie : Comment r\u00e9cup\u00e9rer ses CP chez Challancin CPS ?"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Depuis l\u2019entr\u00e9e en vigueur de la loi du 22 avril 2024, on sait maintenant qu\u2019un salari\u00e9 qui a \u00e9t\u00e9 en arr\u00eat maladie (AM) non professionnelle, peut r\u00e9clamer 2 jours de cong\u00e9s pay\u00e9s (CP) par mois, dans la limite d\u2019une attribution de 24 jours ouvrables par p\u00e9riode de r\u00e9f\u00e9rence.<\/p>\n\n\n\n

Apr\u00e8s discussion du point par la CFTC en CSE et en RDP, Challancin si vous ne voyez rien venir concernant cette restitution, voici la m\u00e9thodologie pour votre r\u00e9clamation :<\/p>\n\n\n\n

Remplir une fiche de r\u00e9clamation de paye :<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Challancin va automatiser la restitution des CP pour les salari\u00e9s qui ont \u00e9t\u00e9 en AM. Il faut programmer le logiciel de paye et \u00e7a ne se fera, au mieux, que sur les fiches de cet \u00e9t\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

\u00c0 qui envoyer sa r\u00e9clamation ?<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00c0 votre encadrement ou votre agence et au service DRH (pour rappel mail du DRH : marc.pierre@challancin.fr – des RRH : zoe.dussert@challancin.fr \/ emeline.gerbith@challancin.fr<\/p>\n\n\n\n

Pour les salari\u00e9s qui ont quitt\u00e9 l\u2019entreprise :<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Si vous ne faites plus partie de Challancin CPS, le d\u00e9lai de prescription est de trois ans. La demande est \u00e0 faire au service DRH.<\/p>\n\n\n\n

Exemple de mot pour votre r\u00e9clamation :<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Bonjour,<\/p>\n\n\n\n

Ayant \u00e9t\u00e9 en arr\u00eat maladie du XXXXXX au XXXX (lister vos p\u00e9riodes d\u2019arr\u00eat ces derni\u00e8res ann\u00e9es, vous pouvez remonter depuis le 1er<\/sup> d\u00e9cembre 2009), j\u2019ai droit \u00e0 des CP selon les r\u00e8gles fix\u00e9es par la loi du 22 avril 2024.<\/p>\n\n\n\n

Je vous remercie de m\u2019indiquer combien de jours de CP me seront restitu\u00e9s et jusqu\u2019\u00e0 quand je pourrais les prendre.<\/p>\n\n\n\n

Cordialement,<\/p>\n\n\n\n

XXXXXXXXXXXX (Nom, pr\u00e9nom, matricule).<\/p>\n\n\n\n

     ATTENTION –<\/strong> en objet de votre mail, il faut bien pr\u00e9ciser le sujet : R\u00e9clamation de mes CP durant une p\u00e9riode de maladie non professionnelle.<\/p>\n\n\n\n

R\u00e9f\u00e9rence des textes et compl\u00e9ments utiles :<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

– LOI n\u00b0 2024-364 du 22 avril 2024 portant diverses dispositions d’adaptation au droit de l’Union europ\u00e9enne.<\/p>\n\n\n\n

– Article 37 de la loi DDADUE : Acquisition de 2 jours de cong\u00e9s par mois pendant les p\u00e9riodes de maladie non professionnelle (soit 24 jours par an). – Rappel pour les maladies professionnelles : le salari\u00e9 acquiert aujourd’hui 2,5 jours de cong\u00e9s par mois.<\/p>\n\n\n\n

Besoin d\u2019\u00eatre assist\u00e9(e) lors d\u2019une convocation ? Victime de harc\u00e8lement ou de discrimination ? Probl\u00e8me de r\u00e9clamation de salaire ? Primes non pay\u00e9es ? Probl\u00e8me de planning ? Il change tout le temps ? On vous parle mal au travail ? On vous menace ? On vous met la pression ? On vous change de site ? On vous envoie trop loin ? On vous impose des changements sur vos plannings ? Ou des RCN ? CONTACTEZ-NOUS<\/em> :06 77 31 88 64<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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